SLCP验厂流程的准备工作需要涵盖多个方面,以确保验厂的顺利进行并符合相关要求。以下是详细的准备事项:
一、办公室准备
确保办公室环境整洁、有序,以展现良好的企业形象。
准备一些瓜果或小点心,以体现工厂的热情和礼貌,为审核员营造一个轻松愉快的氛围。
二、联系审核员
主动联系审核员,了解其具体的行程安排和需求。
可为审核员安排专车接送,以显示对审核员的尊重并留下好的印象。
三、资料准备
程序文件:将所有程序文件整齐摆放,方便审核员查阅。这包括但不限于质量管理体系文件、环境管理体系文件、社会责任管理体系文件等。
生产现场:确保车间通道畅通,安全设施如灭火器、警铃等不被遮挡。劳保护具如手袋、防护帽、耳塞、口罩等要按要求佩戴。
工资工时记录:准备过去12个月的工资工时记录,确保这些记录符合SLCP验厂要求。
四、员工准备
员工访谈:员工访谈环节的员工由审核员选择,而非工厂指派。工厂应确保所有员工都了解SLCP验厂的相关要求和自己的工作职责。
相互信任配合:各人员之间应相互信任配合,共同做好准备工作。
五、管理体系准备
工厂应建立健全的质量管理体系、环境管理体系和社会责任管理体系,并确保这些体系能够涵盖企业的生产、运营和管理的各个方面。
工厂应制定明确的政策和程序,确保员工权益、环境保护和社会责任的落实。
RBA(原EICC)验厂结果等级划分清晰明确,主要基于验厂过程中对企业的评估得分来确定。以下是对RBA验厂结果等级划分的详细解释:
一、RBA验厂评分体系
RBA验厂采用评分制度,满分为200分。评分主要基于企业在劳工、道德规范、健康与安全、环境以及管理体系等方面的表现。评分中包括不同的扣分项,如优先不符合项、重大不符合项、不符合事项风险和轻微不符合项等,每项的扣分标准有所不同。
二、RBA验厂结果等级划分
白金级(Platinum):
分数要求:VAP审核分数为200分,0问题点。
条件:企业在所有评估方面均达到高标准,无任何不符合项或问题点。
黄金级(Gold):
分数要求:VAP分数180分以上,且只能有轻微项。
条件:企业在评估中表现出色,达到或超过黄金级认证的标准。可能存在一些轻微的不符合项,但整体表现仍然。
白银级(Silver):
分数要求:VAP分数160分以上,且没有优先项。
条件:企业在评估中达到基本要求,符合白银级认证的标准。存在一些不符合项,但没有优先不符合项,表明企业在关键领域仍符合标准。