K-mart验厂的要求
工资与工时：
工厂的工资标准不得低于当地法定低工资标准。
工时安排需符合相关法律法规，通常要求每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，加班时间有明确的限制。
确保员工享有足够的休息时间，并遵循确保第七天休息的原则。
质量控制：
工厂应建立完善的质量控制体系，对产品进行严格的质量检验和控制，确保产品质量符合相关标准和客户要求。
保留原材料供应商和第三方测试报告，确保产品质量可追溯。
生产安全：
工厂必须注重生产安全，遵守相关的国际生产安全标准和法规，确保生产过程中的安全和卫生。
评估生产车间、仓库等地方的设施、设备是否完好，能否满足生产需求。
检查消防设施是否齐全且有效，工作环境是否干净整洁，是否存在安全隐患。
管理体系：
工厂应建立完善的管理体系，包括财务管理、人力资源管理、物流管理等方面的制度和管理流程。
注重管理体系的持续改进和优化，以适应市场需求和法规变化。
法律法规与道德规范：
工厂必须遵守相关的法律法规和道德规范，包括知识产权保护、反垄断法、商业贿赂等方面的规定。
评估工厂是否履行社会责任，如是否使用童工、强迫劳工等。
文件与记录：
准备相关的文件和记录，如员工工资单、工时记录、质量检验报告、安全生产记录等，以备验厂时审核。
现场考察：
K-mart验厂还包括现场考察环节，审核员会对工厂的生产环境、设备、员工操作等进行实地检查。
与员工进行交流，了解员工的工作条件和福利待遇等情况。
QC080000认证消防设施
消防设施完善性：
工厂应配备完善的消防设施，包括灭火器、消防栓系统、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。
消防设施应放置在易于取用的位置，并定期检查其有效性。
消防通道与疏散指示：
确保消防通道畅通无阻，安全出口标识清晰。
提供应急照明和疏散指示标志，以确保在火灾发生时人员能够安全疏散。
消防培训与演练：
定期对员工进行消防安全培训，包括火灾预防、灭火器的使用、疏散逃生等方面的知识。
组织消防演习，提高员工的应急反应能力和自救互救能力。
消防安全管理制度：
工厂应建立完善的消防安全管理制度，明确各级人员的消防安全职责。
定期对消防设施进行检查和维护，确保其处于良好状态。
